4月11日，河北榮信鋼鐵有限公司召開第二季度安委會（擴(kuò)大）會議。會議共有兩個主題：一是強(qiáng)化兩個抓手，即加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)，嚴(yán)格各級干部履職；二是明確第二季度安全工作目標(biāo)。公司總經(jīng)理安波、設(shè)備副總經(jīng)理袁學(xué)軍，以及各職能部室和生產(chǎn)單位一級主管、安全科長（主管）參加會議，安全部副部長司雪松主持會議。
會議對第一季度表現(xiàn)出色的5個單位、9個集體、43人進(jìn)行了表彰。他們紛紛表示，定將本次表彰化作前行的動力，形成人人有責(zé)、人人參與安全生產(chǎn)工作的良好氛圍，進(jìn)一步推動工作開展。
總經(jīng)理安波代表公司安委會與各單位負(fù)責(zé)人簽訂《安全生產(chǎn)零事故承諾書》，再次明確安全生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù)。各單位、各部門承諾將堅定推進(jìn)“22660”安全管理主線思路，踐行一崗雙責(zé)工作準(zhǔn)則，確保安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)程得到有效實施，保證實現(xiàn)零事故的目標(biāo)。
原料廠、煉鐵廠、煉鋼廠、環(huán)保部依次對第一季度安全環(huán)保工作的收獲、亮點和存在的問題進(jìn)行全面總結(jié)，制定第二季度的工作目標(biāo)、重點和要點。
安全部副部長司雪松對第一季度安全生產(chǎn)工作進(jìn)行全面總結(jié)分析，指出要用辯證的思維彌補(bǔ)不足，牢固樹立事故可防可控的信念，強(qiáng)化紅線意識，堅守底線思維。本次頒獎背景音樂專門選定《相信我們會創(chuàng)造奇跡》，歌詞中“我們一起努力，我們永遠(yuǎn)珍惜，我們是團(tuán)結(jié)的集體，相信我們會創(chuàng)造奇跡”是公司安全生產(chǎn)零事故目標(biāo)的座右銘。安全生產(chǎn)零事故目標(biāo)已經(jīng)鎖定，各單位要按照既定的目標(biāo)任務(wù)，精心組織，敢于擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格履職，為全面完成全年安全管理工作繼續(xù)努力奮斗。
設(shè)備副總經(jīng)理袁學(xué)軍充分肯定了各單位在安全責(zé)任落實方面開展的工作，督促各單位再接再厲，繼續(xù)趕超先進(jìn)。他表示，目前公司整體安全管理工作在“22660”管理思路的指導(dǎo)下取得了長足進(jìn)步。思想指導(dǎo)行動，作業(yè)時班組長要時刻關(guān)注員工的情緒，尤其是非常規(guī)危險作業(yè)，決不能允許員工帶著不良情緒進(jìn)入工作崗位。強(qiáng)有力的制度執(zhí)行要與人性化管理有機(jī)結(jié)合，安全管理規(guī)章制度必須嚴(yán)格執(zhí)行，同時更要體現(xiàn)出人文關(guān)懷。
一要提高政治站位，牢固樹立“安全五個一切”觀念，把筑牢思想防線作為第一防線；二要明確“強(qiáng)化兩個抓手”職責(zé)和要求，筑牢安全環(huán)保底線、紅線，推陳出新，提升企業(yè)管理水平；三要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，開展多樣化安全管理活動，營造安全氛圍，進(jìn)一步壓實安全生產(chǎn)責(zé)任；四要及時調(diào)整思路和方法，做好季節(jié)性、特殊時期安全管理工作，針對性抓好安全風(fēng)險防范；五要嚴(yán)守禁令，進(jìn)一步加強(qiáng)安全標(biāo)準(zhǔn)化、特殊作業(yè)、相關(guān)方等方面管理。
矢志不渝抓安全，勠力同心謀發(fā)展。河北榮信鋼鐵有限公司將立足新起點，以零事故目標(biāo)為導(dǎo)向，以標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)為防線，以履職盡責(zé)實現(xiàn)安全管理提升為保障，夯實安全基礎(chǔ)，強(qiáng)化安全管理，真正做到硬措施、剛執(zhí)行、不走樣、見成效。推動實現(xiàn)全員扛牢責(zé)任、全方位壓實責(zé)任、全過程落實責(zé)任，激發(fā)全公司參與安全生產(chǎn)的磅礴偉力，筑牢保障集團(tuán)綠色高質(zhì)量發(fā)展的安全防線！
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